人力资源是第一资源:只有拥有了人力资源,企业才能立于不败之地;人才战略中,我们将以“求人、用人、留人、育人”为目标;我们以事业吸引人,感情感染人,待遇挽留人,环境培育人使吉顶拥有了一大批高科技人才。  

靠事业吸引人 

    要把自己的事业做大，做优、做强、为人才搭建一个施展才华的平台。栽下梧桐树能招凤凰来,吉顶所从事的产业是一项造福人类的朝阳产业,让吉顶扬名世界,会吸引大批人才到吉顶。  

    环境是培养人造就人的重要条件,要创造快捷、高效、清洁的工作环境。舒适的生活环境:首先解决吃住问题，已认定为业务骨干的拔尖人才也可以享有丰厚的待遇;要创造宽松和谐的政治环境,人才只有在没有政治压力的情况下才能发挥作用,创造良好的政治环境,供公平竞争的工作环境和较好的生活环境,造奋发向上和谐的工作氛围;建设功能齐全、文明高效的娱乐环境。